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  本公司董事会及整体董事确保本公告内容不存在任何虚伪记载、误导性陈 述或许严重遗失，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承当法令责任。重要内容提示：

  ?本次股票上市类型为股权鼓励股份；股票认购方法为网下，上市股数为1,642,230股。

  法兰泰克重工股份有限公司（以下简称“公司”）于2026年4月17日举行了第五届董事会第九次会议，审议通过了《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案第二个行权期行权条件及第二个免除限售期免除限售条件效果的方案》。公司董事会以为公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案（以下简称“本次鼓励方案”）第二个行权期行权条件现已效果，并依照《鼓励方案》相关规则处理第二个行权期的股票期权行权事宜。现将本次行权效果暨股份上市有关事项阐明如下：一、本次股票期权行权的决策程序及相关信息宣布

  1、2024年3月20日，公司举行第四届董事会薪酬与查核委员会第三次会议，审议通过了《关于公司及其摘要的方案》《关于公司的方案》，并提交董事会审议。

  2、2024年3月25日，公司举行第四届董事会第十八次会议，审议通过了《关于公司及其摘要的方案》《关于公司的方案》《关于提请股东大会授权董事会处理2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事宜的方案》等方案。

  同日，公司举行第四届监事会第十三次会议，审议通过了《关于公司及其摘要的方案》《关于公司的方案》《关于核实公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案鼓励目标名单的方案》。

  3、2024年3月26日至2024年4月4日，公司将本次鼓励方案鼓励目标的名字和职务在企业内部进行了公示。在公示期内，公司监事会未收到任何职工对本次拟鼓励目标提出的贰言。公示期满后，监事会对本次鼓励方案的鼓励目标名单进行了核对并对公示状况做了阐明，并于2024年4月9日宣布了《监事会关于公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案鼓励目标名单的公示状况阐明及核对定见》。

  4、2024年4月15日，公司举行2024年第一次暂时股东大会，审议通过了《关于公司及其摘要的方案》《关于公司的方案》《关于提请股东大会授权董事会处理2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事宜的方案》。同日，公司宣布了《关于公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案内情信息知情人生意公司股票状况的自查陈述》。

  5、2024年4月15日，公司举行第四届董事会薪酬与查核委员会第四次会议，审议通过了《关于调整2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事项的方案》《关于向2024年股票期权与限制性股票鼓励方案鼓励目标颁发股票期权与限制性股票的方案》，并提交董事会审议。

  6、2024年4月25日，公司举行第四届董事会第十九次会议、第四届监事会第十四次会议，审议通过了《关于调整2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事项的方案》《关于向2024年股票期权与限制性股票鼓励方案鼓励目标颁发股票期权与限制性股票的方案》。公司监事会对本次鼓励方案颁发日的鼓励目标名单进行了核实并宣布了核对定见。

  7、2024年8月13日，公司举行第五届董事会薪酬与查核委员会第一次会议，审理了《关于调整2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事项的方案》《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》，并对方案内容无贰言。

  8、2024年8月23日，公司举行第五届董事会第2次会议、第五届监事会第2次会议，审议通过了《关于调整2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事项的方案》《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》。

  9、2025年4月15日，公司举行第五届董事会薪酬与查核委员会第2次会议，审理了《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》《关于公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案第一个行权期行权条件及第一个免除限售期免除限售条件效果的方案》。

  10、2025年4月25日，公司举行第五届董事会第五次会议、第五届监事会第四次会议，审议通过了《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》《关于公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案第一个行权期行权条件及第一个免除限售期免除限售条件效果的方案》。

  11、2025年8月12日，公司举行第五届董事会薪酬与查核委员会第三次会议，审理了《关于调整2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事项的方案》《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》，并对方案内容无贰言。

  12、2025年8月21日，公司举行第五届董事会第七次会议、第五届监事会第五次会议，审议通过了《关于调整2024年股票期权与限制性股票鼓励方案相关事项的方案》《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》。

  13、2026年4月7日，公司举行第五届董事会薪酬与查核委员会第四次会议，审理了《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》《关于公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案第二个行权期行权条件及第二个免除限售期免除限售条件效果的方案》。

  14、2026年4月17日，公司举行第五届董事会第九次会议，审议通过了《关于2024年股票期权与限制性股票鼓励方案刊出部分股票期权及回购刊出部分限制性股票的方案》《关于公司2024年股票期权与限制性股票鼓励方案第二个行权期行权条件及第二个免除限售期免除限售条件效果的方案》。

  （二）本次行权股票来历：公司向鼓励目标定向发行公司A股一般股股票（三）本次行权人数：145人

  （1）鼓励目标为公司董事和高档管理人员的，其在任职期间每年转让的股份不允许超出其所持有本公司股份总数的25%；在离任后半年内，不得转让其所持有的本公司股份。

  （2）鼓励目标为公司董事和高档管理人员的，将其持有的本公司股票在买入后6个月内卖出，或许在卖出后6个月内又买入，由此所得收益归本公司一切，本公司董事会将回收其所得收益。

  （3）在本方案的有用期内，假如《公司法》《证券法》等有关规则法令、法规、规范性文件和《公司章程》中对公司董事和高档管理人员持有股份转让的有关法令法规发生了改变，则这部分鼓励目标转让其所持有的公司股票应当在转让时契合修改后的《公司法》《证券法》等有关规则法令、法规、规范性文件和《公司章程》的规则。

  依据立信会计师事务所（特别一般合伙）出具的《验资陈述》（信会师报字[2026]第ZA12621号），到2026年4月21日止，公司本次股权鼓励实践由145名鼓励目标认购1,642,230股，每股6.20元，实践收到鼓励目标的认购款10,181,826.00元，其间新增股本人民币1,642,230.00元，本钱公积（股本溢价）人民币8,539,596.00元。

  公司已完成本次股票期权行权新增股份的挂号手续，并于2026年5月8日取得了中国证券挂号结算有限责任公司上海分公司出具的证明文件。

  公司因施行本鼓励方案发行人民币一般股（A股）股票所筹措的资金总计10,181,826.00元，将悉数用于弥补流动资金。

  本次行权后新增股份数量1,642,230股，占本次行权前公司总股本的份额为0.41%，不会对公司最近一期财政状况和运营效果构成严重影响。